Nos Missions

Vous entendre

Horaires, avancement, congés, mobilité, temps partiel, code du travail…

Votre avis est primordial

Parce que la profession évolue dans un environnement lui-même en mouvement, l’apport de vos points de vue enrichit nos analyses et nos actions communes

L’ UNSA, structure ouverte, se nourrit de vos réflexions pour construire ses analyses et définir un positionnement débattu et partagé

Chacune et chacun y apporte ses idées et fait part de ses préoccupations

Vous défendre

Code du travail, convention collective, discrimination

L’ UNSA vous épaule

Pour vous aider dans les relations avec l’entreprise, vous représenter et vous défendre en cas de litige avec l’employeur, l’ UNSA vous apporte un soutien qui prend en compte vos intérêts et la défense de vos droits

Nos représentants de l’ UNSA, forts de leur maîtrise des règlements et procédures, vous assurent une défense efficace et objective

Vous informer

Salaires, formation carrière, retraite

Nos représentants siègent dans les instances locales (C.E, D.P, C.H.S.C.T, C.C.E, Comité de Groupe) ainsi qu’à la confédération du Crédit Mutuel

Ils sont à même de vous informer sur vos droits et démarches dans les différents domaines de votre vie professionnelle

L’ UNSA communique régulièrement sur l’actualité du Groupe, négociations, stratégies, organisations..

Négocier pour vous

Pour un progrès social durable 

  • Rémunération
  • Couverture sociale
  • Conditions de travail
  • Pression commerciale
  • Gestion Prévisionnelle des emplois et compétences
  • Temps partiel
  • Égalité professionnelle
  • Handicap….

Nous utilisons tous les moyens à disposition :

  • Dialogue
  • Échanges
  • Propositions
  • Mobilisation….